| Sausis | Vasaris | Kovas | Balandis | Gegužė | Birželis | Liepa | Rugpjūtis | Rugsėjis | Spalis | Lapkritis | Gruodis | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Atlyginimas į rankas | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 |
| Metinės bruto pajamos | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 |
| Mokesčiai | ||||||||||||
| GPM, % | 20% | 20% | 20% | 20% | 20% | 20% | 20% | 20% | 20% | 20% | 20% | 20% |
| GPM, € | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 |
| VSD, % | 12.52% | 12.52% | 12.52% | 12.52% | 12.52% | 12.52% | 12.52% | 12.52% | 12.52% | 12.52% | 12.52% | 12.52% |
| VSD, € | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 |
| PSD, % | 6.98% | 6.98% | 6.98% | 6.98% | 6.98% | 6.98% | 6.98% | 6.98% | 6.98% | 6.98% | 6.98% | 6.98% |
| PSD, € | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 | 0.00 |
| NPD | 747.00 | 747.00 | 747.00 | 747.00 | 747.00 | 747.00 | 747.00 | 747.00 | 747.00 | 747.00 | 747.00 | 747.00 |
| Metiniai rėžiai | Metinės pajamos | GPM tarifas | VSD tarifas |
|---|---|---|---|
| iki 36 VDU | 83,237 | 20% | 12.52% |
| nuo 36 iki 60 VDU | 138,729 | 25% | 12.52% |
| nuo 60 VDU | virš 138,729 | 32% | 0% |
*VDU 2026 metams yra 2,312.15 €
| MMA | 1,153 € |
|---|
*Nuo 2026-01-01
Nuo 2026 m. sausio 1 d. įsigaliojo nauji Gyventojų pajamų mokesčio (GPM) įstatymo pakeitimai, įtvirtinantys progresinį apmokestinimą ir vienodesnes taisykles skirtingoms pajamų rūšims. Šie pakeitimai siekia užtikrinti didesnį socialinį teisingumą ir mažinti pajamų nelygybę.
Šie tarifai taikomi visų rūšių apmokestinamosioms pajamoms, įskaitant darbo užmokestį, nuomos ir turto pardavimo pajamas, išskyrus dividendus, tam tikras akcijų pardavimo pajamas, žemės ūkio veiklą vykdančių gyventojų pajamas ir kai kurias kitas išmokas.
Tam tikros pajamos ir toliau bus apmokestinamos galiojančiu 15 % GPM tarifu, neįtraukiant jų į bendrą metinių pajamų sumą, nuo kurios skaičiuojamas progresinis tarifas. Tarp jų:
Priimtas sprendimas atsisakyti nereikšmingų neapmokestinamojo pajamų dydžio (NPD) sumų taikymo. Todėl nuo 2026 m. NPD bus taikomas tik darbo užmokesčiui, neviršijančiam 2677,49 € per mėnesį prieš mokesčius. Viršijus šią ribą, NPD nebus taikomas visai.
Papildomas neapmokestinamasis pajamų dydis (NPD) už auginamus vaikus bus taikomas nuo 2027 m.
Darbdavio mokamas savanoriškas sveikatos draudimas darbuotojui iki 350 € per metus išliks neapmokestinamas. Viršijanti suma bus laikoma darbo užmokesčio dalimi.
Šie pakeitimai įsigaliojo 2026 m. sausio 1 d. Daugiau informacijos galite rasti VMI svetainėje: https://www.vmi.lt/evmi/gyventoju-pajamu-mokescio-pakeitimai-nuo-2026-m.
Tai darbo sutartyje nurodyta suma prieš mokesčių atskaitymus. Ši suma yra pagrindas skaičiuojant visus privalomus mokesčius ir įmokas.
Tai suma, kurią darbuotojas faktiškai gauna po visų mokesčių ir įmokų atskaitymo. Į ją įeina atlyginimas atskaičius gyventojų pajamų mokestį (GPM), privalomąjį sveikatos draudimą (PSD) ir valstybinio socialinio draudimo įmokas (VSD).
20 %, 25 % ir 32% tarifai taikomas nuo apmokestinamųjų pajamų, atėmus taikytiną neapmokestinamąjį pajamų dydį (NPD). GPM yra pagrindinis pajamų mokestis, kurį moka darbuotojas. Nuo 2026 m. prisideda dar vienas apmokestinimo laiptelis - 25% GPM tarifas, kuris iki šiol nebuvo taikomas.
6,98 % tarifas taikomas nuo bruto atlyginimo. Ši įmoka užtikrina darbuotojo teisę į sveikatos priežiūros paslaugas.
12,52 % tarifas taikomas nuo bruto atlyginimo. Šios įmokos apima pensijų, ligos, motinystės ir nedarbo socialinį draudimą. Ši įmoka turi lubas - nuo 60 VDU per metus nebetaikomas.
Darbuotojas gali pasirinkti papildomai kaupti II pensijų pakopoje, skirdamas 3 % savo bruto atlyginimo.
Tai suma, nuo kurios neskaičiuojamas GPM. NPD dydis priklauso nuo darbuotojo bruto atlyginimo ir darbingumo lygio. 2026 m. maksimalus NPD yra 747 €.